CIPA da Tramontini promove ação de conscientização sobre Dia do Meio Ambiente.

Exatamente no dia mundial do Meio Ambiente, a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA) da Tramontini realizou uma importante ação interna, reforçando a importância da cultura de proteção ao meio ambiente entre todos os funcionários da empresa. Em um bate-papo descontraído, os membros da CIPA destacaram a relevância de práticas sustentáveis e apresentaram o PGRSI – Programa de Gerenciamento de Resíduos Sólidos Industriais.

Durante o encontro, todos os funcionários da Tramontini receberam orientações abrangentes sobre o correto descarte de diferentes tipos de resíduos, incluindo papel, plástico, vidros, resíduos orgânicos, materiais contaminados e, mais recentemente, lixo rejeitos. O objetivo foi conscientizar os colaboradores sobre a importância de cada ação individual no processo de proteção ambiental.

O PGRSI foi apresentado como uma ferramenta fundamental para o gerenciamento adequado dos resíduos sólidos produzidos pela empresa. Ao implementar esse programa, a Tramontini reforça seu compromisso com a sustentabilidade, promovendo práticas responsáveis em relação ao descarte e tratamento dos resíduos gerados em suas operações.

Em agradecimento à participação e engajamento dos funcionários, a comissão da CIPA presenteou cada um deles com uma muda de árvore para plantio. Essa iniciativa busca incentivar ações individuais em prol do meio ambiente e estimular a consciência ambiental não apenas no ambiente de trabalho, mas também em suas residências e comunidades.

“A ação da CIPA foi fundamental para promover a conscientização e engajar nossos colaboradores em práticas sustentáveis. Acreditamos que cada ação individual pode fazer a diferença na proteção do meio ambiente. Através do PGRSI e das orientações compartilhadas, buscamos fortalecer uma cultura de responsabilidade ambiental em toda a empresa”, destacou Jardel Bittencourt, presidente da CIPA.

A Tramontini reitera seu compromisso em adotar medidas sustentáveis em suas operações, priorizando a proteção do meio ambiente e o desenvolvimento de uma consciência ambiental entre seus funcionários.

Venâncio Aires/RS, 05/junho/2023.

A Tramontini, empresa brasileira de destaque no segmento de equipamentos agrícolas de alta tecnologia,  completa no dia 29 de março, 39 anos de história. Desde sua fundação, em 1984, a empresa tem como missão fornecer soluções inovadoras para o mercado, sempre primando pela qualidade, eficiência e sustentabilidade em seus produtos e serviços.

Durante todos esses anos, a Tramontini vem se destacando pela sua capacidade de inovação e de atender às necessidades dos seus clientes, mantendo-se sempre atualizada em relação às tendências do mercado e às modernas tecnologias disponíveis no mundo.

 Ao longo de sua jornada, a Tramontini trabalhou em campanhas que visam o enaltecimento de seus clientes, fazendo conexões e humanizando seu trabalho. A empresa acredita que as conexões entre as pessoas são fundamentais para o sucesso de qualquer empreendimento, e essa é a razão pela qual a Tramontini valoriza tanto seus colaboradores, clientes e parceiros. 

Além disso, a data foi comemorada internamente, com uma confraternização  para os funcionários e ações internas de integração e valorização das pessoas e das conexões entre elas e a Tramontini. A empresa acredita que é importante reconhecer o valor de seus colaboradores, que são os responsáveis pelo sucesso da empresa ao longo desses 39 anos de história.

“Os colaboradores têm um papel fundamental nas empresas, pois são as engrenagens que dão movimento gerando a sinergia necessária. E poder estar aqui, comemorando mais um aniversário da Tramontini me traz um sentimento de orgulho, por ver que, como um grupo, nossos esforços estão contribuindo para a prosperidade e o desenvolvimento da empresa.” Comenta Ana Claudia Ernsen, Gerente e responsável pelos  Departamentos de Suprimentos, Peças, Marketing e Importação, que completa este ano 22 anos de empresa.

A empresa está muito orgulhosa de celebrar essa data tão especial, e reafirma seu compromisso em continuar oferecendo soluções inovadoras e de qualidade para o mercado brasileiro.

Modelo mais vendido do mundo será comercializado exclusivamente pela empresa venâncio-airense.

Nos próximos dias a Tramontini terá em seu catálogo o modelo de trator de montanha mais vendido do mundo. O TGF 7800S fabricado pela marca italiana Antonio Carraro, que será lançado no dia 22 de março em Fraiburgo, a Terra da Maçã,  no estado de Santa Catarina.

O trator de montanhas vendido exclusivamente pela empresa de Venâncio Aires/RS,  tem características e funções importantes e diferenciadas para cultivo de frutas em terrenos íngremes e acidentados

Consolidada em diversos mercados, a Tramontini garante manutenções e peças para os tratores italianos, por meio de revendedores autorizados e profissionais qualificados. Muitas das peças de reposição já passam por processo de nacionalização. 

O evento de lançamento do novo trator da empresa, ocorrerá a partir das 18h30 no revendedor autorizado da Tramontini, Doca Máquinas Agrícolas, localizado na Rodovia SC 355, km 39, s/n – Distrito 10 de Novembro.

Ficha técnica do TGF 7800S:
– Motor Yanmar 4TNV98-ZNCR aspirado com 4 cilindros, 70,8 CV / 52 kW
– Articulação Central: Oscilação Longitudinal 15º (ACTIO)
– Direção Hidrostática
– Câmbio Sincronizado de 32 marchas (16 + 16)
– Tração 4×4 Integral, com possibilidade de desligamento
– Freio a Disco Banhado a óleo nas 4 rodas
– Levante Hidráulico com capacidade de 2500 kg
– Engate 3 pontos CATII
– Bloqueio Diferencial Dianteiro e Traseiro
– Redutores nas 4 rodas
– TDP 540 / 540Economica  – Independente
– Pneus 320/70 R20 e 420/65 R24
– Bomba hidráulica de 43/lm
– Equipado com radiador de óleo

Sobre o evento de lançamento 

Data: 22/03/2022

Horário: 18h30

Local: Doca Máquinas Agrícolas, Rodovia SC 355, km 39, s/n – Distrito 10 de Novembro – Fraiburgo/SC

Nesta semana, integrantes  da empresa italiana Antonio Carraro, desembarcaram no Brasil para visitarem o mercado brasileiro de tratores e entenderem o trabalho desenvolvido pela Tramontini.

Formada pelos profissionais Daniel Aviles do setor comercial, Andrea Beltrame  e Alberto Chiarello do setor de engenharia, a comitiva acompanhada de representantes da Tramontini conheceu a Serra Gaúcha e a fábrica da empresa localizada no município de Venâncio Aires/RS.

O gerente de pós-vendas, engenharia e produção, Jardel Bittencourt, que acompanhou o grupo,  avalia de forma positiva a conexão entre as empresas, e destaca a conexão que os profissionais tiveram com os clientes da Serra Gaúcha. 

“Foi possível apresentar de forma prática e eficaz como funciona nosso mercado, além de demonstrar o potencial que o Brasil tem nesta linha de tratores. Ao visitar os clientes, além de toda satisfação com o trator, foi perceptivo uma ligação forte, principalmente pelo fato de muitos clientes serem de origem italiana”, explica.

Além disso, focando no alinhamento entre as empresas e a excelência em assistência e comercialização de tratores da marca Antonio Carraro, os profissionais realizaram treinamentos técnicos para a área comercial, engenharia e de pós-vendas da empresa.

“Toda vez que eles vêm nos visitar, ou que vamos visitá-los, sempre há evoluções importantes, que vão além novos projetos e criam-se vínculos que melhoram a fluidez da comunicação entre Tramontini e Antonio Carraro. Por sermos empresas de características muito próximas, este vínculo ajuda no melhor funcionamento e comunicação entre todos os setores da Tramontini e Antonio Carraro”, finaliza Bittencourt. 

No dia 16 de dezembro, a Tramontini trouxe até Venâncio Aires\RS cinco clientes vencedores do concurso “Seu Trator nas Redes”. Direcionado para Serra Gaúcha, a ação da empresa contou com participantes dos municípios de Antônio Prado, Bento Gonçalves, Caxias do Sul, Farroupilha e São Marcos.

A primeira parada do grupo, foi na fábrica da empresa, lá além de desfrutarem de um delicioso café da manhã, eles conheceram todos os processos realizados pela empresa e os produtos comercializados.

Depois, o grupo se deslocou até o interior do município onde almoçou na Chácara Coutinho em Vila Palanque e apreciou comidas tradicionais da região colonizada principalmente por descendentes alemães. Mais tarde, os vencedores e seus acompanhantes foram para a Escola do Chimarrão em Linha Travessa e conheceram um pouco sobre o município e a bebida típica gaúcha.

Para finalizar o passeio pela Capital Nacional do Chimarrão, o grupo foi até a  região central de Venâncio Aires e conheceu um dos principais cartões postais da cidade, a Igreja Católica São Sebastião Mártir e em seguida degustou chopp artesanal na Cervejaria Max House.

Avaliação

O gerente comercial de tratores, Everton Coutinho, comemora o sucesso da promoção e a aproximação com os clientes da Tramontini. “Os vencedores tiveram a oportunidade de conhecer um pouco da nossa empresa e de todos os processos feitos até a entrega dos tratores na propriedade deles, e foi um sucesso total. Tivemos um retorno muito positivo dos produtores que participaram conosco”, justifica.

Para o próximo ano, Coutinho explica que o objetivo é fazer mais eventos com essa mesma proposta, mas também organizar a segunda edição da promoção “Seu Trator nas Redes”, que deve ocorrer no mesmo período do realizado neste ano.

Depoimentos 

Já está sendo divulgado nas redes sociais da empresa, mais momentos do passeio do grupo e depoimentos dos vencedores do concurso  “Seu Trator nas Redes” .

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Com o objetivo de aproximar-se de seus clientes, a Tramontini realizou no mês de novembro o concurso “Seu Trator nas Redes” em suas redes sociais, onde os participantes concorreram a uma visita à fábrica da empresa.

Direcionado para os produtores da Serra Gaúcha, o concurso que teve seu resultado divulgado no dia 1º de dezembro, selecionou as 5 fotos mais curtidas dos participantes com seus tratores Tramontini Antonio Carraro, para nesta sexta-feira (16), embarcarem para Venâncio Aires.

Além da fábrica, os vencedores e seus acompanhantes terão um dia recheado de programações, passando por diversos pontos turísticos da Capital Nacional do Chimarrão.

Curiosidade

O adolescente fenômeno das redes sociais, o influenciador digital, Pedro Pastore (@pedro_pastore_oficial), também é cliente Tramontini Antonio Cacarro e conquistou sua presença com mais de 2,5 mil curtidas em sua foto.



Entre os dias 18 e 20 de outubro, a Tramontini reuniu mecânicos de diferentes estados do país durante o treinamento técnico sobre a linha de Tratores Especiais da Tramontini-Antonio Carraro.

Realizado na sede da empresa, localizada em Venâncio Aires (RS), o treinamento aperfeiçoou e capacitou 15 mecânicos, que vieram de estados como Minas Gerais, Espírito Santo, Santa Catarina e Rio Grande do Sul.

O gerente de pós-vendas, engenharia e produção, Jardel Bittencourt, enaltece a grandeza do evento, realizado de forma inédita e com uma metodologia diferenciada, que possibilitou a contribuição de todos os mecânicos ao longo do treinamento

“Reunimos e capacitamos profissionais sobre todo o processo de pós-venda, que vai além da manutenção e revisão dos equipamentos. Sendo composto também  pela comunicação entre a fábrica e revenda, assim como, a entrega técnica, pontos essenciais para o desenvolvimento de um bom trabalho”, frisa.

Além de agregar no conhecimento, Bittencourt complementa que o momento também colaborou para a aproximação dos participantes com os técnicos da fábrica. “A partir da aproximação  dos profissionais, facilitamos a comunicação entre eles após o treinamento. Com isso, será mais prático tirar dúvidas e mantermos o padrão de atendimento”,finaliza.

A partir da capacitação dos mecânicos, a Tramontini visa expandir as revendas autorizadas e lojas parceiras, além de garantir ainda mais excelência no atendimento do pós-venda, através de profissionais capacitados para atender a linha de tratores Tramontini-Antonio Carraro em diferentes estados do Brasil. 

Curiosidade 

O treinamento de capacitação realizado em Venâncio Aires (RS) estava acontecendo simultaneamente com o da fábrica da Antônio Carraro, localizada na Itália, que reuniu mecânicos de revendas autorizadas da Europa. 

Tanto no Brasil, quanto na Itália, os profissionais receberam a mesma metodologia de aprendizado, demonstrando assim, mais uma vez, o alinhamento entre Tramontini e Antônio Carraro. 

 

Em três meses, 15 kg de materiais como pilhas, baterias, celulares e chapas de raio-x foram arrecadados para a destinação correta.

No mês de julho, a Tramontini lançou entre seus colaboradores, a campanha “Acabou a energia? Descarte aqui!”. Desde então, a empresa promoveu ações com o objetivo conscientizar o  descarte correto de materiais tóxicos que prejudicam o meio ambiente.

Durante a campanha, foram distribuídos materiais educativos, orientando a localização do ponto de recolhimento, para que os colaboradores pudessem descartar pilhas, baterias, celulares e chapas de raio-x.

O responsável pelo setor de expedição e meio ambiente, Gilmar de Moraes, explica que iniciativas como essa ocorrem desde 2014 na empresa, mas com o desenvolvimento da campanha, foram intensificadas, ganhando assim, a adesão dos colaboradores. 

Em três meses, a campanha arrecadou 15kg de materiais, que serão descartados da forma correta e destinados para uma empresa licenciada ambientalmente para que não haja danos ao meio ambiente.

 

Durante os dias 8 e 12 de agosto, a Tramontini realizou a Semana Interna de Prevenção de Acidentes de Trabalho (Sipat). Focada no bem-estar dos colaboradores, a empresa contou com diversas atividades e palestras diárias. 

 

De acordo com o gerente de pós-vendas, engenharia e produção Jardel Bittencourt, a programação visou ajudar e atender todos os setores e funcionários, em especial pelas consequências  da pandemia que afetaram a todos ao longo deste anos. “Acreditamos que quando a pessoa estiver equilibrada e bem consigo mesma, menos chance de acontecer acidentes, que é o foco da Sipat dentro das empresas.”

 

Na edição passada a equipe percebeu a necessidade de falar mais sobre bem-estar, sendo esse o tema escolhido para este ano.  “Ficamos satisfeitos com o resultado e percebemos que atingimos nosso objetivo! Realizamos uma semana focada no ser humano. Isto é reflexo do ambiente que a Tramontini proporciona aos seus colaboradores, de ser uma empresa, acima de tudo, humana”, destaca Jardel. 

 

Ao longo da programação, a Tramontini teve palestras com o Sesc, sobre atividade física para o trabalhador; Sicredi com a questão financeira; Consultoria Viva sobre separação de lixo e Unimed sobre alimentação saudável, consumo de água e saúde emocional. 

 

No encerramento, na sexta-feira dia 12, os colaboradores da Tramontini foram presenteados com uma garrafa modelo “Squeeze” personalizada da empresa, para serem incentivados a consumir água.

Em comemoração aos 38 anos da Tramontini alguns colaboradores do grupo falaram um pouco sobre sua história com a empresa, rotina, colegas e trabalho em equipe. Eles representam o grupo como todo e ficamos felizes em compartilhar momentos como esse com nosso time. Conheça quem faz a Tramontini.

 

Em uma pequena linha de tratores com motor a diesel, Davi Alberto Becker começou sua história na Tramontini. Mesmo com dois pavilhões pequenos, a empresa tinha bastante produção, conforme suas lembranças. O colaborador passou pela produção, pelo setor de pós-vendas até chegar na área da engenharia como especialista de produtos. 

 

Para aproveitar as oportunidades de crescimento na empresa, nesses 15 anos de atuação ele fez alguns cursos e viagens a trabalho para capacitações. Uma das experiências marcantes para o colaborador foi a viagem para a Itália, onde ficou cerca de 15 dias aprimorando os conhecimentos sobre os produtos da linha Antonio Carraro. “Com o pós-vendas eu via as dores dos clientes e comecei a procurar soluções, assim passei para a engenharia, fiz aprimoramentos e agora trabalho nessa linha de montar e desmontar, analisar e melhorar nossos produtos”, explica.

 

Entre os desafios dessa trajetória, Becker lembra do início, quando precisava conhecer toda empresa e saber um pouco de cada setor. “Eu era o mais novo, fazia um pouco de tudo e mesmo sendo desafiador isso me ajudou a crescer profissionalmente, eu ganhei oportunidades e aproveitei.”

 

Além das oportunidades, Becker salienta que a empresa é um lugar bom de trabalhar, com um time proativo e diretores dispostos a ajudar. Um ponto positivo é ter acesso para conversar com todo mundo, desde os colegas, os gerentes e diretores, pois segundo ele são todos abertos para novas ideias. “Aqui todos nos conhecemos, somos uma família que trabalha junto e cresce junto. É uma empresa muito boa de trabalhar”, complementa o colaborador.

 

“É uma empresa em que o funcionário que quiser crescer e, se empenhar, vai conseguir oportunidades.”

 

Davi Alberto Becker

Especialista de produto